De ce vă recomandăm să direcționați 3,5% către CCDSS?
Centrul de Cercetare și Dezvoltare Socială „Solidaritatea” dezvoltă cercetări, analize, instrumente digitale și fundamentări juridice în sprijinul profesioniștilor din sănătate. Prin redirecționarea a 3,5% din impozitul pe venit, susțineți infrastructura care documentează problemele reale ale angajaților din sănătate și fundamentează soluții pentru apărarea drepturilor lor.
Alegeți destinația unei părți din impozitul deja datorat.
Direcționează 3,5% Vezi ce am făcut până acumNu plătiți nimic în plus. Susțineți cercetarea, fundamentarea și apărarea drepturilor profesioniștilor din sănătate.
De ce merită să direcționați 3,5% către CCDSS
Am condensat argumentele esențiale într-un format mai ușor de parcurs, astfel încât să vedeți rapid cum susține această redirecționare cercetarea, fundamentarea și apărarea drepturilor profesioniștilor din sănătate.
Pentru că fiecare negociere serioasă are nevoie de date, argumente și experți
Pentru că fiecare negociere serioasă are nevoie de date, argumente și experți.
Detalii
Deoarece am demonstrat deja că puteam face activități de inovare și dezvoltare în interesul profesioniștilor din sănătate, ele fiind vizibile la seria de proteste organizate în ultimii ani și negocierile purtate. Suplimentar, multe dintre modificările realizate în materia relațiilor de muncă în ultimele două decenii au fost gândite în laboratoarele CCDSS, contribuind la creșterea calității vieții dvs. profesionale.
Investiți alături de noi în apărarea viitorului profesioniștilor din sănătate
Viitorul profesioniștilor din sănătate trebuie apărat prin cercetare, inovare și soluții fundamentate.
Detalii
Pentru că este indicat să investiți alături de noi în apărarea viitorului profesioniștilor din sănătate. În condițiile în care viitorul devine din ce în ce mai incert, avem nevoie de oameni care să gândească cele mai bune soluții de adaptare la ce ne va aduce viitorul.
Cercetările recente au adus dovezile necesare negocierilor
Cercetările CCDSS susțin negocierile, dialogul cu decidenții și apărarea drepturilor profesionale.
În anul 2025 și începutul lui 2026, cercetările CCDSS au pus pe masa decidenților dovezile care lipseau: 9 din 10 medici care efectuează gărzi se află în risc de epuizare profesională, iar 3 din 4 angajați din sănătate evaluează calitatea vieții profesionale ca problematică sau critică. Aceste date au fundamentat propunerile FSSR de modificare a OMS 870/2004 și negocierile cu Ministerul Sănătății.
Burnout
medici care efectuează gărzi se află în risc de epuizare profesională.
Cercetări CCDSS 2025–2026.Calitatea vieții profesionale
angajați din sănătate evaluează calitatea vieții profesionale ca problematică sau critică.
Cercetări CCDSS 2025–2026.OMS nr. 870/2004
dintre propunerile și observațiile CELMS la modificarea OMS nr. 870/2004 au fost transpuse în forma finală a actului normativ.
Propuneri și observații CELMS privind timpul de muncă și gărzile.Ce finanțăm prin redirecționarea celor 3,5%
Resursele vor susține cercetarea, aplicațiile, analizele juridice, sprijinul pentru sindicate și informarea publică.
Banii colectați de la dvs. ne propunem să-i utilizăm, alături de proiectele pe fondurile structurale pe care le avem în implementare, să finanțăm activitățile specifice următoarelor direcții de acțiune:
Cercetare
- Cercetarea/consultarea națională privind soluțiile salariale susținute de angajații din sănătate
- Cercetare privind gradul de satisfacție salarială al profesioniștilor din sănătate
- Cercetare longitudinală privind impactul burnout asupra lucrătorilor din sănătate
- Cercetare longitudinală privind calitatea vieții profesionale a lucrătorilor din sănătate
Inovare
- Crearea unui navigator al drepturilor angajaților din sănătate
- Dezvoltarea portalului cu informații privind situația spitalelor publice din România prin adăugarea unor noi categorii de informații
- Crearea și utilizarea instrumentelor online pentru apărarea intereselor lucrătorilor din sănătate
- Utilizarea inteligenței artificiale în interesul angajaților din sănătate
Dezvoltare
Construcția sistemului de evaluare la 360 grade a calității vieții profesionale a angajaților din sănătate, incluzând:
- Indicatorii calității vieții profesionale
- Satisfacția salarială
- Evaluarea riscului de epuizare profesională prin BATEREP – nivelul 2
- Evaluarea calității locurilor de muncă
Fundamentări
- Ansamblul fundamentărilor privitoare la noua lege a salarizării
- Noi prevederi ale contractelor colective de muncă în favoarea angajaților din sănătate
- Studiul și argumentarea necesară pentru transformarea profesiilor specifice personalului nemedical/TESA în profesii dedicate sectorului sanitar (care să determine mutarea lor în aceeași anexă din legea salarizării cu ceilalți profesioniști din sănătate)
- Fundamentarea modificărilor legislative pentru simplificarea procedurii de echivalare a competențelor asistentelor medicale absolvente de studii superioare
- Continuarea dezvoltării Consiliului Experților în Legislația Muncii din Sănătate
CELMS / juridic
- Fundamentarea juridică, raportată la actualul context legislativ, a plății gărzilor cu tariful orar la norma de bază
- Argumentele juridice privind drepturile neacordate
- Noi soluții juridice și instituționale pentru reglarea raporturilor de muncă
Studii
- Studiul privind soluțiile de salarizare posibile
- Estimarea impactului noilor tehnologii asupra forței de muncă din sănătate
Evenimente publice
- Conferința privind salarizarea în sănătate – prevederile noii legi a salarizării
- Conferința dedicată sindicalismului strategic – sindicalismul bazat pe dovezi
- Conferința dedicată dialogului social – eficientizarea soluțiilor de reprezentare a angajaților din sănătate
- Conferința dedicată armonizării vieții profesionale a angajaților cu viața de familie
Ce înseamnă pentru categoria dvs. profesională?
Activitatea CCDSS este utilă pentru toate categoriile de personal din sănătate.
Activitatea CCDSS este utilă pentru toate categoriile de personal din sănătate: medici, asistenți medicali, personal auxiliar, TESA și alte categorii profesionale. Fiecare categorie are nevoi distincte, iar cercetarea și fundamentarea juridică permit formularea unor soluții adaptate.
Pentru medici
Gărzi, timp de muncă, vulnerabilitate medico-legală, malpraxis, salarizare și protecție instituțională.
Pentru asistenți medicali
Echivalare, sporuri, concedii suplimentare, burnout, normare și protecția activității profesionale.
Pentru personal auxiliar
Recunoașterea muncii, condiții de muncă, sporuri, protecție la locul de muncă și aplicarea CCMS.
Pentru TESA și alte categorii
Includere corectă în soluțiile salariale și contractuale ale sectorului sanitar, nu marginalizare administrativă.
Ce am făcut până acum?
Nu vă cerem încredere fără dovezi. Vă arătăm infrastructura creată deja.
Nu vă cerem încredere fără dovezi. Vă arătăm infrastructura creată deja. Cea mai ușoară formă de a înțelege importanța CCDSS este prin intermediul a ceea ce am făcut până acum: cercetări, aplicații, fundamentări, propuneri, conferințe și instrumente utilizate în interesul profesioniștilor din sănătate.
Propunerile/observațiile CELMS la modificarea OMS nr. 870/2004 privind timpul de muncă și gărzile
Peste 80% dintre ele au fost transpuse în forma finală a actului normativ, devenind prevederi care ușurează activitatea profesională.
Propunerile pentru Strategia națională privind calitatea și siguranța serviciilor medicale 2026–2032
Multe dintre propunerile formulate au fost preluate în forma finală a strategiei.
Primul instrument de evaluare și autoevaluare a calității vieții profesionale
A fost creat primul instrument de evaluare și autoevaluare a calității vieții profesionale.
Seria amplă de studii despre angajații din sănătate
Au fost realizate și publicate studii privind calitatea vieții profesionale, satisfacția salarială și evaluarea aplicării drepturilor prevăzute în contractele colective de muncă.
Primul portal dedicat respectării drepturilor din CCM
A fost creat primul portal dedicat respectării drepturilor prevăzute în contractele colective de muncă.
Seria conferințelor publice
Au fost realizate conferințe menite să indice public problemele cu care se confruntă profesioniștii din sănătate și soluțiile pentru remedierea acestora.
Înființarea Consiliului Experților în Legislația Muncii din Sănătate
Analizele și fundamentările CELMS au fost efectuate și publicate în interesul lucrătorilor din sănătate.
Proiectul noii legi a salarizării pentru sănătate
Activitate de fundamentare dedicată salarizării profesioniștilor din sănătate.
Setul de propuneri la Contractul colectiv de muncă la nivel de sector Sănătate
Majoritatea propunerilor formulate au fost incluse în conținutul contractului.
Elaborarea Procedurii de grevă în sănătate
Procedură elaborată pentru susținerea acțiunilor colective din sectorul sanitar.
Platforme, studii și evenimente publice
Alegeți ce tip de resurse doriți să consultați: instrumentele digitale dezvoltate, studiile și fundamentările juridice sau evenimentele publice și paginile tematice.
Platforme și instrumente dezvoltate
Aplicații, pagini tematice și instrumente online utilizate pentru informare, cercetare, coordonare și apărarea drepturilor.
CVPS.ro
Instrument de evaluare și autoevaluare a calității vieții profesionale.
Drepturi-CCM.ro
Portal dedicat respectării drepturilor prevăzute în contractele colective de muncă.
Malpraxis Solidaritatea Sanitară
Pagină dedicată acțiunilor pentru modificarea sistemului malpraxis.
Greva în sănătate
Pagină utilizată pe întreaga perioadă a protestelor și incluzând o formă actualizată a calculatorului de salarii.
Platforma Națională de Coordonare a Acțiunilor în Instanță
Platformă utilizată pentru solicitarea tuturor drepturilor neacordate în instanță.
BATEREP.ro
Platforma de Evaluare a Riscului de Epuizare Profesională – Burnout Assessment Tool.
COGNITEST.ro
Platformă în cadrul căreia au fost lansate teste cognitive și educaționale.
Testul Viciilor Epistemice
Instrument educațional dezvoltat în cadrul platformei COGNITEST.ro.
Testul Sensibilității la Teoriile Conspirației
Test dezvoltat în cadrul platformei COGNITEST.ro.
Calculatorul de salarii
Instrument dedicat informării salariale.
Monitorizarea impactului pandemiei COVID-19
Platformă de monitorizare a impactului pandemiei COVID-19 asupra lucrătorilor din sănătate.
Memorialul Eroilor din Sănătate
Platformă dedicată eroilor din sănătate.
Campanii, petiții și proteste online
Infrastructură specifică acțiunilor online desfășurate în interesul profesioniștilor din sănătate.
Studii, cercetări și materiale juridice
Materiale care susțin argumentarea publică, negocierea și apărarea drepturilor profesioniștilor din sănătate.
Calitatea vieții profesionale a profesioniștilor din sănătate
Studiu realizat și publicat în seria amplă de studii despre angajații din sănătate.
Satisfacția salarială a angajaților din sănătate
Studiu privind satisfacția salarială a profesioniștilor din sănătate.
Evaluarea aplicării drepturilor prevăzute în contractele colective de muncă
Studiu privind aplicarea drepturilor din contractele colective de muncă.
Studiul privind recunoașterea gărzilor medicilor ca timp de muncă
Analiză privind recunoașterea gărzilor medicilor ca timp de muncă.
Studiul privind echivalarea asistentelor medicale absolvente de postliceală
Studiu privind echivalarea asistentelor medicale absolvente de postliceală ca formă de acțiune împotriva discriminării.
Analiza impactului potențial al noului proiect de lege a salarizării unitare asupra salariaților din sănătate
Analiză privind disfuncționalități și riscuri ale proiectului de lege a salarizării.
Fundamentarea necesității menținerii sistemului sporurilor în sectorul public de sănătate
Fundamentare juridică și instituțională privind menținerea sistemului sporurilor.
Argumentarea dreptului la sporul pentru lucrul cu pacienții COVID-19
Definiția pacienților suspecți din perspectiva riscurilor la adresa salariaților din sănătate și a drepturilor asociate.
Criterii raționale și principii etice de organizare a resurselor umane din sănătate în pandemia COVID-19
Studiu privind organizarea resurselor umane din sănătate în pandemia COVID-19.
Fundamentarea juridică a drepturilor de concediu de odihnă suplimentar
Argumentare pentru drepturile de concediu de odihnă suplimentar introduse în contractul colectiv de muncă la nivel de sector.
Apel pentru respectarea drepturilor la concediu de odihnă suplimentar
Apel adresat Ministerului Muncii și Ministerului Sănătății pentru respectarea drepturilor la concediu de odihnă suplimentar.
Propunerile Solidaritatea Sanitară la Regulamentul de Sporuri
Propuneri actualizate la Regulamentul de Sporuri.
Impactul vaccinării împotriva SARS-CoV-2/COVID-19 asupra lucrătorilor din sănătate
Studiu privind impactul vaccinării asupra lucrătorilor din sănătate și soluții posibile de optimizare.
Evaluarea nivelului de protecție a salariaților din sănătate în fața pandemiei COVID-19
Rezultatele evaluării nivelului de protecție a salariaților din sănătate în fața pandemiei COVID-19.
Noile soluții elaborate pentru contractul colectiv de muncă la nivel de sector
Soluții elaborate pentru contractul colectiv de muncă la nivel de sector.
Migrația profesioniștilor din sănătate
Cercetările privind migrația profesioniștilor din sănătate au constituit un argument important pentru creșterea salariilor din sănătate.
Conferințe și pagini tematice
Evenimente și spații publice dedicate problemelor profesioniștilor din sănătate și soluțiilor instituționale necesare.
Conferința privind Salarizarea în sănătate
Conferință privind prevederile noii legi a salarizării.
Dialogul social în sănătate
Eveniment dedicat dialogului social în sănătate.
Conferința dedicată contractului colectiv de muncă
Conferință dedicată drepturilor și prevederilor din contractele colective de muncă.
Conferința dedicată dialogului social
Conferință dedicată eficientizării soluțiilor de reprezentare a angajaților din sănătate.
Conferință / pagină dedicată sistemului malpraxis
Eveniment și pagină dedicate acțiunilor pentru modificarea sistemului malpraxis.
Conferința dedicată sindicalismului strategic
Conferință dedicată sindicalismului bazat pe dovezi.
Conferința dedicată armonizării vieții profesionale
Eveniment dedicat armonizării vieții profesionale a angajaților.
Transparență financiară
Resursele sunt direcționate către activități concrete: cercetare, aplicații digitale, analize juridice, sprijin sindical și informare publică.
Publicăm în mod curent modalitatea de alocare a resurselor. Acestea sunt alocate pentru cercetare, aplicații, analize juridice, sprijin pentru sindicate, informare publică și dezvoltarea infrastructurii necesare apărării drepturilor profesioniștilor din sănătate.
Centrul de Cercetare și Dezvoltare Socială „Solidaritatea” a fost înființat și funcționează în cadrul Federației „Solidaritatea Sanitară” din România.